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プロッソの公開講座とは
プロッソでは採用から離職までを1つのエンプロイメントサイクルとして捉え、最適な人材マネジメントを実現するコンサルティングサービスを提供いたしております。
そうした実績とノウハウをより多くの方に知っていただき、ご体験いただくため、採用や離職のマネジメント、面接官の方々の能力開発などをテーマとした公開講座を定期的に開催いたしております。
プロッソの公開講座は、実際に企業内で実施した研修・トレーニングの内容をベースとして具体的、かつ実践的な内容で構成されており、講師や参加者相互のコミュニケーションを図りながら、
皆様方お一人お一人のニーズにお応えしています。
また、コンサルティング部門、人材サーチ部門などとの連携によって、社内での実践と定着を目的としたフォロー体制も整えており、成果のでる研修・トレーニングとしてご好評をいただいております。
エンプロイメントサイクルという考え方のもと、採用と離職を適切にマネジメントしていくための「採用と離職を考える、エンプロイメントサイクルマネジメントセミナー」。
採用部門や採用現場の面接官の面接スキルや評価スキルを高めるとともに、採用カルチャーの醸成を図る「面接官トレーニング」。
など、いずれも具体的な事例や最新の社会情勢など、独自の視点とノウハウを取り入れた内容で、御社の課題解決をサポートいたします。
プロッソがコンサルティングサービスを通じて作り上げた、公開講座にぜひご参加ください。
公開講座一覧
「待ち」から「攻め」の中途採用へ
即戦力人材を獲得する実践講座
終了
| 開催日時 | 2012年5月17日(木)10:00～17:00 |
|---|---|
| 料金 | \33,000-(税別) ※2人以上お申込の場合は、2人目から23,000円 |
